التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي
رمز الدورة
HRM-011
تاريخ التنفيذ
من 25 ابريل ولغاية 1 مايو 2025
مكان الإنعقاد
الإمارات - دبي
الرسوم
3000$
حول الدورة :
يمثل التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي نقلة نوعية في طريقة عمل المؤسسات الحديثة، حيث يُعد من أهم المحركات التي تدفع نحو الابتكار والتطوير المستدام. تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لفهم أبعاد التحول الرقمي وتطبيق تقنيات الذكاء الاصطناعي في بيئات العمل. كما تتناول الدورة كيفية استخدام البيانات الضخمة، والحوسبة السحابية، والتحليلات الذكية في تعزيز الأداء المؤسسي وتحقيق الكفاءة التشغيلية. تم تصميم هذه الدورة لتلائم احتياجات المهنيين والمؤسسات الراغبة في اعتماد نماذج رقمية متقدمة ومواكبة التغيرات التكنولوجية المتسارعة. وهي مناسبة للقطاعات الحكومية والخاصة التي تسعى إلى تطوير بنيتها الرقمية وتحسين استراتيجياتها المستقبلية.
الأهداف التدريبية :
- فهم مفاهيم التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي ودورهما في المؤسسات الحديثة.
- تحليل فوائد التحول الرقمي في تحسين الكفاءة التشغيلية.
- استكشاف تطبيقات الذكاء الاصطناعي في مختلف القطاعات.
- التعرف على دور البيانات الضخمة في دعم القرارات.
- بناء استراتيجيات رقمية فعالة للمؤسسات.
- تطبيق تقنيات الأتمتة الذكية لتحسين الأداء المؤسسي.
- تقييم التحديات التي تواجه التحول الرقمي وسبل التغلب عليها.
- صياغة خطط تنفيذية للتحول الرقمي المتكامل.
الفئات المستهدفة :
- مديرو التحول الرقمي والتقنية.
- خبراء نظم المعلومات والاتصالات.
- المهنيون العاملون في تطوير الأعمال والتخطيط الاستراتيجي.
- مستشارو التكنولوجيا والابتكار المؤسسي.
- المسؤولون عن المشاريع الرقمية في المؤسسات الحكومية والخاصة.
- الكوادر الفنية التي تسعى إلى تحسين كفاءتها التقنية.
- رواد الأعمال الراغبون في تعزيز أعمالهم تقنياً.
المحاور العلمية :
المحور الأول: مقدمة في التحول الرقمي
- تعريف التحول الرقمي ومفاهيمه الأساسية.
- أهمية التحول الرقمي في المؤسسات.
- نماذج التحول الرقمي الناجحة.
- عوامل نجاح التحول الرقمي.
- مراحل تنفيذ التحول الرقمي.
- أمثلة من الواقع العملي.
المحور الثاني: أساسيات الذكاء الاصطناعي
- مقدمة في الذكاء الاصطناعي وتاريخه.
- أنواع الذكاء الاصطناعي.
- الفرق بين الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي.
- أهم الأدوات والمنصات المستخدمة.
- أمثلة تطبيقية للذكاء الاصطناعي.
- الذكاء الاصطناعي والابتكار المؤسسي.
المحور الثالث: البيانات الضخمة والتحليلات الذكية
- مفهوم البيانات الضخمة وأهميتها.
- مصادر جمع البيانات الضخمة.
- تحليل البيانات لاتخاذ القرار.
- أدوات وتقنيات التحليلات الذكية.
- نماذج تحليل البيانات في المؤسسات.
- دراسات حالة في استخدام البيانات.
المحور الرابع: الحوسبة السحابية والتحول المؤسسي
- ما هي الحوسبة السحابية؟
- أنواع الحوسبة السحابية.
- فوائد الحوسبة في التحول الرقمي.
- تحديات تطبيق الخدمات السحابية.
- أفضل الممارسات السحابية للمؤسسات.
- أمن البيانات السحابية.
المحور الخامس: أتمتة العمليات المؤسسية
- تعريف الأتمتة وأهدافها.
- أدوات RPA في المؤسسات.
- تكامل الأتمتة مع الذكاء الاصطناعي.
- تأثير الأتمتة على القوى العاملة.
- معايير اختيار العمليات للأتمتة.
- أمثلة على مشاريع أتمتة ناجحة.
المحور السادس: الأمن السيبراني في البيئة الرقمية
- أساسيات الأمن السيبراني.
- أنواع التهديدات الرقمية.
- استراتيجيات الحماية الرقمية.
- دور الذكاء الاصطناعي في الأمن السيبراني.
- التحديات القانونية والأخلاقية.
- خطط الاستجابة للطوارئ الرقمية.
المحور السابع: ثقافة التحول الرقمي في المؤسسات
- أهمية الثقافة الرقمية.
- تأهيل الموظفين للتغيير الرقمي.
- دور القيادة في دعم التحول الرقمي.
- مقاومة التغيير وكيفية إدارتها.
- برامج التوعية والتدريب.
- قياس نضج الثقافة الرقمية.
المحور الثامن: إدارة التغيير في المشاريع الرقمية
- مفاهيم إدارة التغيير.
- الفرق بين التغيير الرقمي والتنظيمي.
- أطر إدارة التغيير.
- قيادة التغيير الفعّال.
- إشراك أصحاب المصلحة.
- أدوات دعم التغيير الرقمي.
المحور التاسع: مؤشرات أداء التحول الرقمي
- أهمية قياس الأداء الرقمي.
- مؤشرات الكفاءة التشغيلية.
- مؤشرات التحول الثقافي.
- تحليل العائد على الاستثمار الرقمي.
- لوحات المعلومات الذكية.
- التقارير التحليلية للقرارات.
المحور العاشر: مستقبل التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي
- أحدث التوجهات الرقمية.
- تقنيات ناشئة مثل الجيل الخامس والميتافيرس.
- الذكاء الاصطناعي التوليدي.
- الاستدامة الرقمية.
- التحديات المستقبلية للمنظمات.
- رؤية استراتيجية لعقد رقمي قادم.